Качество товара в договоре поставки образец-57


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<


Договор поставки в Республике Беларусь. Образец договора.

ДОГОВОР поставки № ________________

_________________________ именуемое в дальнейшем «Поставщик» , в лице директора ____________________, действующего на основании Устава, с одной стороны и ________________________________________________________________________, именуемое в дальнейшем «Покупатель», в лице ___________________________________________, действующего на основании ___________________________, с другой стороны, заключили настоящий Договор о нижеследующем.

1.Предмет договора

1.1. Поставщик обязуется передавать Покупателю в собственность, а Покупатель принимать и оплачивать ________________________________ (далее – «Товар») в количестве, ассортименте и по цене согласно спецификациям, являющимся неотъемлемой частью настоящего Договора, и товарно-транспортным накладным.

1.2. Поставщик является производителем Товара.

1.3. Цель приобретения Товара Покупателем – для оптовой и (или) розничной торговли.

1.4. Право собственности на Товар переходит Покупателю с момента приемки Товара на складе Продавца.

2.Цены и порядок расчета

2.1. Цены на товар согласовываются в национальной валюте Республики Беларусь, указываются в спецификации и являются неизменными для поставки по данной спецификации.

2.2. Оплата поставляемого по договору Товара осуществляется в размере 100% предоплаты от стоимости, указанной в спецификации, в течение 3 (трех) банковских дней с даты подписания спецификации по каждой партии Товара путем перечисления безналичных денежных средств на расчетный счет Поставщика

Иные условия оплаты могут быть согласованы Сторонами в спецификации.

2.3. Поставщик имеет право не отгружать Товар Покупателю, если поставленный ранее по настоящему Договору Товар не оплачен в срок, установленный в пункте 2.2.

3.Условия поставки и приемка Товара

3.1. Условия и сроки поставки оговариваются Сторонами в спецификациях к настоящему Договору на каждую поставку Товара.

3.2. Датой поставки Товара является дата его передачи Покупателю на складе Поставщика.

3.3. Риск случайной гибели или порчи Товара переходит с момента его передачи Покупателю по товарно-транспортной накладной.

3.4. Приемка Товара по количеству мест производится при получении Товара Покупателем в присутствии представителя Поставщика. Внутритарная приемка Товара по количеству и качеству производится на складе Покупателя приемной комиссией Покупателя в соответствии с законодательством Республики Беларусь Положение о приемке товара по количеству и качеству (утверждено постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 3 сентября 2008 г. № 1290) без вызова представителей Поставщика или иных организаций. (см текст постановления по ссылке Приемка по количеству и качеству постановление ).

3.5. Основанием для предъявления претензий по количеству и качеству является акт, составляемый приемной комиссией Покупателя и направляемый Поставщику с необходимыми сопроводительными документами в срок не позднее 5 (пяти) календарных дней с даты составления акта.

3.6. Претензии по качеству могут быть предъявлены Покупателем Поставщику в течение 30 (тридцати) календарных дней от даты приемки Товара на складеПродавца, а по скрытым недостаткам – в пределах срока годности в течение 5 (пяти) календарных дней от даты обнаружения несоответствия по качеству.Датой обнаружения считается дата составления Покупателем акта.

4.Качество Товара

4.1. Поставляемый товар должен соответствовать сертификату качества производителя.

4.2. Качество поставляемого товара должно соответствовать действующим техническим условиям, государственным стандартам Республики Беларусь, другой нормативной документации и подтверждаться сертификатом качества, сертификатом соответствия, декларацией соответствия и/или другими документами в соответствии с требованиями действующего законодательства.

4.3. Поставщик гарантирует качество поставляемого Товара в течение всего срока годности при соблюдении Покупателем условий хранения Товара, соответствующих требованиям, предъявляемым к условиям хранения соответствующего Товара.

4.4. В случае поставки некачественного Товара, Поставщик обязан заменить товар товаром надлежащего качества за свой счет.

5.Упаковка и маркировка

5.1. Поставщик обязан отгрузить товар в упаковке, обеспечивающей его сохранность от всякого рода повреждений с учетом транспортировки и хранения в складском помещении.

5.2. Поставщик несет все убытки, связанные с ненадлежащей упаковкой и маркировкой Товара.

6.Ответственность сторон

6.1. В случае, когда поставленный Товар не соответствует по качеству, упаковке, маркировке, ассортименту или иным условиям настоящего Договора, а также, если поставлен некомплектный товар или не зарегистрированный в Республики Беларусь, Поставщик обязан в течение 10 (десяти) календарных дней (если стороны не пришли к иному соглашению) с момента уведомления о выявлении такого Товара, устранить недостатки качества Товара или заменить его на Товар, соответствующий условиям настоящего Договора.

6.2. При прострочке поставки Товара Поставщик уплачивает пеню в размере 0,1% за каждый день просрочки от стоимости не поставленного Товара.

6.3. При просрочке оплаты Товара Покупатель уплачивает пеню в размере 0,5% от стоимости не оплаченного в срок Товара за каждый день просрочки.

6.4. Оплата неустойки (штрафа и пени) не освобождает Стороны от исполнения обязательств по настоящему договору и от обязанностей возместить убытки

6.5. Поставщик гарантирует, что поставляемые товары не нарушают прав и законных интересов третьих лиц, не находятся под запретом и арестом, а также не нарушают чьих-либо прав на объекты интеллектуальной собственности.

6.6. Покупатель соглашается оградить и защитить интеллектуальные права Поставщика от любых претензий третьей стороны в связи с правами интеллектуальной собственности Поставщика.

7.1. Ни одна из Сторон не будет нести ответственности за полное или частичное неисполнение своих обязательств, если неисполнение явилось следствием обстоятельств непреодолимой силы, возникших после заключения Договора, в результате событий чрезвычайного характера, которые Сторона не могла ни предвидеть, ни предотвратить разумными мерами. К обстоятельствам непреодолимой силы относятся события, на которые Сторона не может оказать влияние и за возникновение которых не несет ответственности, а именно: землетрясения, наводнения, пожары, войны, забастовки, массовые волнения, экспортно-импортные ограничения органов власти управления либо иные обстоятельства, неподконтрольные Сторонам. В этих случаях ни одна из Сторон не имеет права требовать от другой Стороны возмещения возможных убытков с учетом того, что все долги и обязательства по расчетам между Сторонами остаются в силе.

7.2. Сторона, ссылающаяся на обстоятельства, указанные в пункте 7.1. настоящего Договора, обязана в письменной форме информировать другую Сторону о наступлении подобных обстоятельств по Договору и приблизительной продолжительности действия последствий этих обстоятельств.

7.3. Доказательствами наличия обстоятельств, указанных в пункте 7.1. настоящего Договора, и их продолжительности служат свидетельства соответствующих торговых палат страны – производителя Товара или той страны, в которой зарегистрирована одна из Сторон договора и в которой произошли такие обстоятельства, либо иных компетентных органов.

7.4. Если обстоятельства будут длиться более 3 (трех) месяцев, каждая из Сторон вправе расторгнуть настоящий Договор в одностороннем порядке без обязательств по возмещению возможных убытков, возникших при обстоятельствах неопределимой силы.

8.Разрешение споров

8.1. Все споры и разногласия, вытекающие из настоящего Договора или связанные с ним, по которым Стороны не придут к соглашению, будут передаваться на рассмотрение в Экономический суд г. Минска с соблюдением досудебного порядка урегулирования споров в установленных законодательством случаях.

9.Срок действия. Изменение и расторжение договора

9.1. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания Сторонами и действует по 31.12.2017 года. По истечению срока действия настоящего договора все финансовые претензии Сторона сохраняют свою силу до полного их разрешения.

9.2. В случае если не позднее, чем за 1 (один) месяц до истечения срока действия настоящего Договора ни от одной из Сторон не поступит в письменной форме извещение о прекращении Договора в связи с истечением его срока действия, настоящий Договор считается автоматически продленным (пролонгированным) на каждый последующий календарный год. Последующее продление Договора происходит на тех же условиях и по тем же основаниям в порядке, предусмотренном данным пунктом.

9.3. Все переговоры и переписка, предшествующие подписанию настоящего Договора, считаются недействительными.

9.4. Передача прав и обязанностей Сторон по настоящему Договору третьим лицам (в том числе права требования и перевод долга) допускается только с письменного на это согласия другой Стороны.

9.5. Все изменения и дополнения к настоящему Договору будут действительны лишь при условии, если они выполнены в письменной форме и подписаны уполномоченными на то представителями обеих Сторон. Любые приписки в тексте настоящего Договора не имеют юридической силы.

9.6. Все документы, связанные с заключением, изменением и исполнением настоящего Договора (включая претензии), могут быть переданы Сторонами друг другу посредством факсимильной связи и (или) электронной почты, которые имеют юридическую силу при условии, что оригиналы документов, переданных одной Стороной, должны быть представлены другой Стороне не позднее 10 (десяти) календарных дней со дня их передачи по факсу и (или) электронной почте.

9.7. В случае реорганизации, изменения наименования, юридического адреса, банковских или иных реквизитов Стороны письменно уведомляют об этом друг друга в течение 5 (пяти) календарных дней с момента такого изменения. Виновная Сторона обязуется возместить другой Стороне все убытки (в том числе и штрафные санкции, примененные государственными органами к другой Стороне), причиненные неисполнением или ненадлежащим исполнением данного пункта.

10.Дополнительные условия

10.1. Настоящий договор составлен и подписан в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, один из которых находится у Поставщика, другой у Покупателя.

Договор, его содержание, а также все приложения к нему являются конфиденциальными документами и не подлежат разглашению или использованию Сторонами в каких-либо целях без письменного согласия Стороны, за исключением случаев, когда этого требуют официальные органы стран нахождения Сторон.

10.2. Во всем, что не урегулировано в настоящем Договоре, Стороны руководствуются действующим законодательством Республики Беларусь.

10.3. Стороны самостоятельно несут ответственность за неправильно предоставленные данные юридического адреса или банковских реквизитов.

11.Реквизиты сторон


Пенсионную реформу надо корректировать

Недавно в первом чтении Госдума приняла законопроект об изменениях в пенсионном законодательстве. И конечно, это касается многих из нас. Уверен, перед вторым чтением надо сделать перерыв, хорошо все просчитать и продумать. Сначала надо разработать методику расчета прожиточного минимума для пенсионеров. На мой взгляд, он должен быть выше стандартного прожиточного минимума, должен учитывать растущие цены на лекарства, зимнюю одежду и так далее. На втором этапе уже рассчитать, каким должен быть возраст выхода на пенсию. Важно учитывать, кем человек работает и где. Учителям и врачам, чтобы поддержать имидж этих профессий, работникам сельского хозяйства, занимающимся тяжелым физическим трудом, и тем, кто всю жизнь трудился на вредном промышленном производстве, не нужно повышать пенсионный возраст. Это касается и тех, кто обеспечивал развитие страны в суровом климате Сибири и Крайнего Севера.

Я не призываю к митингам, не выступаю с лозунгами, считаю, задача совсем в другом — нужно корректировать закон, чтобы он был на пользу государству и людям. Поэтому я выступил с открытым обращением к авторам пенсионной реформы с предложением сделать паузу перед принятием закона. Знаю, что уже очень много людей разделяют мое мнение.


Кто является наследником первой очереди по закону

Согласно ст. 1142 это дети, супруг или супруга и родители покойного.

Закон уравнивает в правах всех детей покойного: как по крови (биологических), так и по закону. Внебрачные дети также могут претендовать на выделение доли в наследстве при условии документального подтверждения факта родства (генетическая экспертиза). Пасынки и падчерицы относятся к 1-й очереди только в случае официального усыновления (удочерения), в противном случае они являются родственниками седьмой очереди.

Если имеется нерожденный наследник, то собственность не может быть разделена до момента его рождения (ст. 1166 ГК РФ).

Внимание! Дети остаются родственниками 1 линии, даже если отец или мать при жизни были лишены родительских прав в судебном порядке.

Супруг или супруга

Муж или жена относятся к родственникам первой очереди только в случае официального брака. Если нет завещания, то гражданский брак (сожительство) или венчание не дают права на получение имущества.

В случае развода и получения решения суда до начала открытия наследства супруги не могут наследовать имущество друг после друга.

Родители покойного

К правопреемникам относятся как кровные родители, так и усыновители. На выделение части не имеет права претендовать родитель, официально лишенный родительских прав.

Иждивенцы

К наследникам по закону относятся и иждивенцы – нетрудоспособные лица, находящиеся на содержании наследодателя в течение как минимум года. Согласно ст. 1148 ГК РФ иждивенцы не обязательно должны проживать на одной территории с покойным.

Если один из главных преемников умер до наследодателя или вместе с ним, то по праву представления в наследство вступают его потомки, т.е. внук наследодателя может претендовать на имущество вместо своего умершего отца.

Распределение наследства — один из самых спорных и неоднозначных моментов в процессе принятия имущественных прав. На его результат влияет множество факторов. Среди них: основание перехода прав собственности, количество претендентов, их статус и даже поведение. И для того, чтобы узнать, кто и в каких долях получает наследуемые права и обязанности, необходимо проанализировать все сопутствующие обстоятельства, взяв на вооружение выдержки из Гражданского кодекса РФ.


Можно ли внести займ от учредителя в кассу и выдать зарплату

Если на расчетном счете нет денежных средств, а необходимо выплатить заработную плату сотрудникам, можно ли внести в кассу беспроцентный займ от директора и уже из кассы выплатить зарплату?

На выплату зарплаты можно направить любые поступившие в кассу деньги: выручку, выданные вам или возвращенные займы, не израсходованные подотчетным лицом деньги и др.

Таким образом, организация имеет право получить от руководителя беспроцентный заем на выдачу заработной платы путем внесения наличных денег в кассу.

При выплате заработной платы вам необходимо заплатить НДФЛ с зарплаты сотрудников, страховые взносы.

Также, при заключении договора беспроцентного займа, одним из условий можно указать цель получения займа, так как при расчетах по договорам займа, предоставленного для целей, связанных с оплатой товаров (работ, услуг), необходимо применять ККТ.

Подборка документов из Систем КонсультантПлюс:

Вопрос: Организация получила заем от учредителя наличными в кассу. Имеет ли право организация не вносить полученную сумму займа на расчетный счет, а сразу расходовать на выдачу заработной платы?

Ответ: Организация имеет право не вносить сумму займа, полученную от учредителя наличными в кассу, на расчетный счет, а сразу расходовать на выдачу заработной платы.

Обоснование: С 01.06.2014 ограничения по расходованию наличных денег из кассы установлены Указанием Банка России от 07.10.2013 N 3073-У «Об осуществлении наличных расчетов» (далее — Указание). Ограничения распространяются на расходование поступивших в кассу наличных денег в валюте РФ за проданные товары, выполненные работы и (или) оказанные услуги, а также полученных в качестве страховых премий (п. 2 Указания). При этом ограничения по расходованию наличной выручки из кассы не распространяются, в частности, на выдачу заработной платы работникам.

Таким образом, Указание не содержит ограничения по расходованию полученных наличными сумм займа.

Следовательно, организация имеет право не вносить полученную сумму займа на расчетный счет, а сразу расходовать на выдачу заработной платы.

Индивидуальные предприниматели и юридические лица (далее — участники наличных расчетов) не вправе расходовать поступившие в их кассы наличные деньги в валюте Российской Федерации за проданные ими товары, выполненные ими работы и (или) оказанные ими услуги, а также полученные в качестве страховых премий, за исключением следующих целей:

выплаты работникам, включенные в фонд заработной платы, и выплаты социального характера

Кто и в каких случаях может работать без кассового аппарата (не применять ККТ)

От использования ККТ освобождены:

  • расчеты по договорам займа, предоставленного для целей, не связанных с оплатой товаров (работ, услуг), поскольку они не отнесены к расчетам в ст. 1.1 Закона о применении ККТ (п. 1 ст. 1.2 этого Закона)

Услуга оказывается в соответствии с регламентом услуги Линия Консультаций. Рекомендуем заранее с ним ознакомиться.

Услуга «Линия Консультаций» включает в себя подбор, анализ и предоставление информации, а также нормативных и консультационных материалов Справочно-правовых Систем КонсультантПлюс по вопросу

Ответ подготовил эксперт Линии консультаций

Если учредитель фирмы — другая организация, то здесь в 2019 году действует общий лимит расчетов наличными по одному договору — 100 000 руб. То есть это общее правило актуально и для займов. А вот когда общество учредил физик, то гонять наличные допустимо без ограничения суммы. Можно принять от такого участника наличность в любом размере.

Либо выдать таковую (п. 5 и 6 Указаний Центрального банка от 07.10.2013 № 3073-У). При выдаче беспроцентного займа обществу учредителем компании никаких доходов у фирмы не возникает ни на общем режиме, ни на упрощенке (подп.

10 п. 1 ст. 251, подп. 1 п. 1.1 ст.

346.15 НК РФ). Конечно, если договор действующий, то есть срок погашения по нему не прошел. Поэтому следите за датами и при необходимости своевременно продляйте действие соглашения. Делать это можно сколь угодно раз.

Первым делом, нужно определить условия, на которых учредитель предоставляет заем:

  • общая сумма займа
  • будет выдаваться единовременно или частями до определенного срока
  • под сколько процентов выдаются деньги, или это беспроцентный заем
  • на какой срок
  • как будет происходить возврат (наличными или по безналичному расчету, на какие реквизиты, полной суммой или частями).

Далее с учетом этих данных нужно составить договор .

Мы приводим упрощенный шаблон, укажите в нем все вышеописанные условия. Многие бухгалтеры придерживаются мнения, что безопаснее составлять договор с процентами, причем заем должен быть выдан под процент не ниже ставки рефинансирования на текущий момент.

Эксперты же признают, что это стереотип. И вполне логично, что учредитель одалживает своей организации средства без процентов.

Кроме того, в случае, если учредитель по итогу сделки получает сверху тела долга еще и проценты, это считается его личным доходом и облагается НДФЛ. Если директор компании и учредитель – один и тот же человек, то в договоре дополнительно стоит поставить подпись третьего лица. Например, заместителя директора или главного бухгалтера.

В случае возникновения спорных моментов организацию будет представлять это третье лицо.

Обратите внимание на крайне важный момент: если учредителем компании является юридическое, а не физическое лицо, то заем наличными не может превышать 100 000 рублей в рамках одного договора ( Указания Банка России № 3073-У).

Займы на год и более – долгосрочными. Для краткосрочных займов поступление средств будет отражаться проводкой Дт 50 Кт 66. Для долгосрочных Дт 50 Кт 67.

Как уже говорилось выше, возврат займа может быть произведен частично несколькими суммами с определенной периодичностью либо единовременно в оговоренный срок. Также может быть произведен досрочно – все в зависимости от условий договора. Если нет возможности погасить заем в прописанные сроки, достаточно составить дополнительное соглашение, пролонгировать договор и прописать новые условия возврата.

Если получилось так, что у организации так и не нашлось средств для погашения займа, взятого у своего учредителя, – через три года после окончания срока действия договора невозвращенную сумму необходимо списать в прибыль и заплатить с нее налог на прибыль. При этом, если учредитель владеет 50% акций или уставного капитала (или более 50%) предприятия, которому выдавал заем, и простил в итоге своей организации долг, такое денежное перечисление не признается прибылью, и налог платить с него не нужно ( ст.

251 НК РФ). Это правило действует вне зависимости от того, является учредитель физическим или же юридическим лицом. Если в условиях договора прописано, что получение долга учредителем будет происходить наличными из кассы, важно, что это должна быть не выручка, а средства, снятые наличными с расчетного счета ( Указания Банка России № 3073-У). В бухгалтерском учете получение займа не является доходом, равно как и его возврат – расходом.

При этом займодавец не обязан иметь разрешение на кредитование третьих лиц. Им может быть любой учредитель компании, имеющий финансовую возможность выдать ссуду для улучшения финансового состояния в организации. Займ от учредителя бывает двух видов — процентный и беспроцентный.

Каждый из них имеет свои нюансы: Процентный кредит подразумевает получение денежных средств под определенный процент, который определяется сторонами. Он может быть в виде определенного вознаграждения (например, 20% от суммы) или начисляемым на остаток долга, как при обычном кредитовании Беспроцентный тип подразумевает выдачу займа без начисления процентов, то есть на безвозмездной основе. Раньше полагалось, что кредит от учредителя своей компании без процентов — это чистая прибыль организации, которая должна облагаться налогом.

Затраты компании – это назначенные проценты за использование заимствованными средствами.Видео: Как отобразить в бухгалтерииВозврат беспроцентного займа учредителюНесложным средством предоставления материальной помощи компании его основателем это беспроцентный заем (данные, прописанные далее относятся ООО, основателями каких есть физические лица).Беспроцентный заем наличными лучше оформить в виде зарегистрированного между сторонами контракта. В контракте предоставления наличного займа обязано быть назначено все цели, на какие деньги будут израсходование.Контракт оформляется в не назначенной форме, Закон не регулирует его содержание, но имеется несколько пунктов, какие должны быть в контракте: Назначение истинной суммы кредита.Назначенный срок использования беспроцентных наличных займовНазначение цели, для которой требуются деньги.

В то же время налоговые органы нередко предъявляют претензии к участникам наличных расчетов, которые используют денежные средства, поступившие в их кассы, минуя расчетные счета.

Налоговики квалифицируют такие операции как нарушения порядка работы с денежной наличностью и порядка ведения кассовых операций.

Обоснование вывода:В настоящее время на территории РФ правила осуществления наличных расчетов установлены Указанием Банка России от 07.10.2013 N 3073-У «Об осуществлении наличных расчетов» (далее — Указание N 3073-У).Пунктом 2 Указания N 3073-У определено, что ИП и юридические лица не вправе расходовать поступившие в их кассы наличные деньги в валюте РФ за проданные ими товары, выполненные ими работы и (или) оказанные ими услуги, а также полученные в качестве страховых премий, за исключением некоторых целей, поименованных в данной норме.

В последнем случае момент возврата определяется займодавцем. Должник возвращает полученный бессрочный займ в течение месяца после получения соответствующего требования.

Столь специфичная точка зрения налоговиков все же распространяется на редкостные случаи – когда взаимозависимые лица заключают сделку, признаваемую контролируемой.

Следует обязательно указать, для чего нужны деньги, то есть, на что их предполагается потратить. Законодательно не установлена форма контракта. Но должны быть обязательно обозначены следующие пункты:

  • В какие сроки.
  • Каким образом предоставляется займ.
  • Как осуществляется возврат заемных средств.
  • Какая процентная ставка и график платежей.

Предоставление займа возможно несколькими способами.

Деньги могут быть переведены безналичным платежом или наличкой.

Возврат средств тоже можно провести любым удобным вариантом.

Если средства выдаются под проценты, то в договоре обязательно должна быть прописана ставка.

При оформлении документов необходимо будет указать, кроме обязательных пунктов (реквизиты, условия, ответственность сторон и т.д.), только сумму и срок возврата денежных средств учредителю.

Также важно указать, что займ является беспроцентным.

Если в долговом соглашение не прописан пункт об отсутствии процентов за пользование денежными средствами, такой договор автоматически будет рассчитываться как кредит с процентами (по минимальной ставке рефинансирования) Беспроцентный товарный учредитель имеет возможность оказать помощь своей компании не только в денежном эквиваленте, но и в натуральном выражении. Например, предоставить займ в виде сырья, топлива, необходимого оборудования и т.д. в зависимости от своих возможностей и потребностей фирмы.

Важно учитывать, что по такому договору заемщик обязуется вернуть ссуду аналогичными товарами, поэтому в документах необходимо отразить:

  1. наименование товара
  2. другие технические характеристики
  3. марку
  4. цвет

Беспроцентный целевой учредитель имеет право при заключении договора определить конкретное направление заемных средств.

В ст.136 было просто написано, что зарплата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца. Инфо А конкретная дата выплаты должна устанавливаться во внутренних документах компании. Чтобы соблюсти правило про «полмесяца», зарплата разбивается минимум на две части – за первую половину месяца (так называемый «аванс») и окончательный расчет за вторую половину месяца.

В июле 2019 года с данную статью приняты поправки, которые начинают действовать с 3 октября 2019 года. Конкретная дата выдачи зарплаты по-прежнему устанавливается организацией, но есть крайний срок — не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. Выплата зарплаты через кассу в 1С 10.

директор предоставляет организации займ, деньги сразу поступают в кассу. Можно ли сразу выдать заработную плату сотрудникам из этих средств или их нужно сперва внести на расчетный счет?

Вы можете принять заем наличными от директора (если он не является ИП) в кассу в любой сумме и расходовать его по своему усмотрению. Ограничение существует только для случая, когда организация расплачивается наличными по договору займа, — на это можно расходовать только те деньги, которые были сняты с расчетного счета. (пункты 1 и 4 Указаний Банка России от 07.10.2013 N 3073-У «Об осуществлении наличных расчетов»).



BUW 383 sXj bKA TVD Orp J8z dcG QR6 nqO Suu WQA 0i7 yPX CWY Rvn YIp 0nY 9hp 9e9 8lS Z0q dPT VPY lxj JSM Bh8 XF4 uqi COe IQQ VB3 Pyb VSn Crd pG4 eMA JaR AaK 3tg SYu zCs ngp S3j jmd 6wH bFJ avq 20n MRq Yus UP6 Wb2 f9a 63o Lk0


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<


Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
>> ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ <<

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий